Hiện nay, tình trạng thiếu bác sĩ làm việc tại các Trạm y tế đang diễn ra trên nhiều địa phương của tỉnh Đồng Nai. Do thu nhập thấp nên không chỉ Trạm y tế xuống cấp mà ngay cả những trạm y tế khang trang cũng không thu hút được bác sĩ về làm việc. Điều này cũng gây thiệt thòi cho người dân, vì mỗi khi đau ốm phải lên tuyến trên để thăm khám.
Người dân thiệt thòi vì trạm y tế thiếu bác sĩ
Trạm y tế xã Hưng Lộc H. Thống Nhất đã xây dựng được 22 năm, cơ sở vật chất đã xuống cấp nghiêm trọng. Trạm hiện có 8 biên chế phục vụ hơn 17.000 dân. Trước dịch COVID-19, mỗi ngày trạm khám, điều trị cho hơn 10 bệnh nhân và thực hiện các chương trình mục tiêu y tế quốc gia như tiêm ngừa, phòng, chống dịch bệnh. Tuy nhiên, từ giữa năm 2021 đến nay, bác sĩ duy nhất của trạm nghỉ việc vì lý do sức khỏe, cũng từ đó, trạm không còn khám, chữa bệnh mà chỉ tập trung cho công tác y tế dự phòng. Do vậy, người dân địa phương, nhất là người già, hưu trí... khi cần thăm khám những bệnh đơn giản thì không thể ra trạm như trước mà phải đến bệnh viện, phòng khám...
Bà Hoàng Thanh M., 60 tuổi, ngụ xã Hưng Lộc, huyện Thống Nhất cho biết trước đây, khi bị đau bụng, đau đầu, ho sốt cảm nhẹ, người dân trong xã vẫn đến trạm y tế để bác sĩ khám, lấy thuốc về uống. Nhưng từ khi bác sĩ nghỉ việc, chúng tôi bị bất kỳ vấn đề gì cũng phải lên tuyến trên khám điều trị, vừa xa, vừa tốn kém.
Bà Phạm Thị Điệp, phụ trách Trạm y tế xã Hưng Lộc cho biết, do cơ sở vật chất của trạm y tế xuống cấp và lương thấp nên khoảng 4 năm trở lại đây, trạm không tuyển được bất cứ nhân viên y tế nào. Là người gắn bó với trạm lâu nhất nhưng tổng thu nhập của bà cũng chỉ 8 triệu đồng/tháng. Yêu nghề nên bà mới gắn bó chứ với mức thu nhập này chỉ đủ sống, nếu có sự cố gì trong cuộc sống sẽ không đủ.
Hiện nay, các trạm y tế không có bác sĩ sẽ chỉ thực hiện nhiệm vụ y tế dự phòng, không thăm khám điều trị bệnh.
Ngay cả những trạm y tế khang trang, được đầu tư cơ sở vật chất sạch đẹp cũng vắng bóng bệnh nhân tới khám. Trạm y tế xã Xuân Bình, thành phố Long Khánh, Đồng Nai được đầu tư mới khang trang, đầy đủ các phòng chức năng nhưng vẫn không thu hút được người dân tới khám bệnh. Nguyên nhân là do từ đầu năm đến nay, trạm không có bác sĩ làm việc vì lương thấp và không có đãi ngộ đặc biệt cho nhân viên y tế tuyến trạm.
Theo thông tin từ Sở Y tế, từ đầu năm 2022 đến nay, tuyến y tế cơ sở gặp nhiều khó khăn do thiếu nhân lực. Nguyên nhân là do nhiều người về hưu, nhiều người xin nghỉ việc do lương thấp, đãi ngộ kém. Hiện nay, toàn tỉnh có 170 trạm y tế xã, phường, trong đó nhiều trạm không có bác sĩ làm việc tại chỗ mà phải điều bác sĩ từ các trung tâm y tế xuống hỗ trợ, làm việc cơ động.
Thu nhập thấp khó thu hút bác sĩ về làm việc
Theo BS. Nguyễn Thế Vinh, Trưởng phòng Kế hoạch nghiệp vụ, Trung tâm y tế TP. Long Khánh, tình trạng thiếu bác sĩ làm việc tại các trạm y tế đang diễn ra ở nhiều địa phương, nhất là những trạm y tế có cơ sở vật chất xuống cấp. Điều đáng lo ngại là trong những năm gần đây, nhiều trạm y tế không thu hút được bác sĩ về làm việc hoặc có người mới về nhưng do thu nhập thấp nên cũng nghỉ sau đó không lâu. Điều này tạo ra nhiều hệ lụy, trong đó đáng lo nhất là người dân không còn "mặn mà" khám chữa bệnh tại các trạm y tế và gây quá tải cho các bệnh viện tuyến trên.
BS.CKII Lê Quang Trung, Phó giám đốc phụ trách Sở Y tế cho biết, ở trạm y tế, bác sĩ, điều dưỡng chỉ nhận lương theo ngạch, bậc và không có bất kỳ khoản đãi ngộ nào khác, vì ở đây chỉ khám chữa bệnh, tiêm chủng theo quy định chứ không làm dịch vụ nên không có nguồn thu để hỗ trợ thêm cho nhân viên y tế. Vì vậy nhiều người gặp áp lực về tinh thần lẫn vật chất nên xin nghỉ việc chuyển đến phòng khám, bệnh viện tư hoặc đi làm công việc khác để ổn định cuộc sống.
.jpg)
Nhiều Trạm y tế ở Đồng Nai xuống cấp, không có bác sĩ.
“Nhân lực ở trạm y tế phải đáp ứng được các điều kiện như giỏi chuyên môn, đa khoa, có nhiều kinh nghiệm mới có thể hỗ trợ được người dân địa phương. Tuy nhiên những người này lại không chấp nhận đầu quân về trạm y tế. Riêng các bác sĩ, điều dưỡng trẻ thì thứ nhất họ không chịu về trạm y tế vì lương quá thấp, thứ 2 họ lại không đáp ứng được yêu cầu công việc quá lớn tại địa phương. Vì vậy, ngành y tế cũng đang cố gắng tìm kiếm phương án lấp đầy nhân lực tại trạm y tế”- BS Trung nói thêm.
Cũng theo BS Trung, trước thực trạng này, ngành y tế đang cố gắng thông báo tuyển dụng, tìm các phương án đưa nhân lực về với các trạm y tế. Ngành y tế đang tính đến hướng có thể luân chuyển các y bác sĩ về công tác tại trạm một thời gian ngắn để hỗ trợ địa phương. Bên cạnh đó, ngành hướng đến việc sẽ tham mưu triển khai các đề án như trạm y tế chuyên về khám chữa bệnh và y tế dự phòng; trạm y tế chỉ chuyên công tác dự phòng. Vì trên thực tế, hiện việc thăm khám tại trạm y tế chỉ tập trung ở các trạm y tế vùng huyện, còn thành phố lớn như Biên Hòa chỉ đa số thực hiện công tác dự phòng.
Xuân Mẫn